5月23日英超日報訊 根據《每日郵報》報道，在球隊歐聯杯決賽失利僅數小時後，曼聯已開始通知部分員工裁員決定。本周，此前麵臨裁員風險的200名員工中，部分人將正式獲知去留結果。

老特拉福德管理層並未讓0-1負於熱刺的失望情緒消散，而是緊鑼密鼓地推進俱樂部的大幅裁員計劃。首席執行官奧馬爾・貝拉拉今年2月曾告知員工，作為旨在讓俱樂部重返 “盈利軌道” 的 “轉型計劃” 一部分，更多裁員將陸續到來，而此前一年，曼聯已裁掉250個崗位。

消息人士對裁員決定的時機感到驚訝：在畢爾巴鄂失利後如此迅速啟動裁員，顯示俱樂部迫切希望盡快縮減開支。目前尚不清楚吉姆・拉特克利夫爵士及其英力士集團是否計劃進一步裁員，但俱樂部內部情緒已跌至穀底，許多深受喜愛的老員工即將被迫離職。

《每日郵報》此前曾報道，這場失利可能對曼聯的未來產生深遠影響：決賽結束後，俱樂部股價暴跌1.6億英鎊，同時因無緣下賽季歐冠資格損失超1億英鎊收入。值得注意的是，截至2024年6月的五年內，曼聯淨虧損已超3.7億英鎊，財政壓力可見一斑。

與此同時，主帥魯本・阿莫林在決賽後發表了悲觀言論。他坦言對結果感到崩潰：“我現在無法向球迷承諾什麽，隻能請求他們給予一點信任。關於未來，正如我之前所說，我始終保持開放態度。如果董事會和球迷認為我不是合適人選，我可以第二天就離開，無需討論任何賠償。但我不會主動辭職。我對自己的工作充滿信心，正如你們所見，我不會改變自己的執教方式。”